副班长工作总结

副班长工作总结

总结是把一定阶段内的有关情况分析研究，做出有指导性结论的书面材料，它可以帮助我们有寻找学习和工作中的规律，为此要我们写一份总结。总结怎么写才能发挥它的作用呢？下面是小编帮大家整理的副班长工作总结，欢迎阅读，希望大家能够喜欢。

随着本学年副班长工作的结束也让我更加意识到责任的重要性，从承蒙老师和同学的信任成为副班长到现在也着实令我进步不少，也正因为意识到副班长职责的重要性才一直兢兢业业并妥善利用自身权利，这样的话才能够对得起大学期间同学们的信任并更好地为他们服务，憧憬着未来的同时也得对本学年完成的大学副班长工作进行总结才行。

协助辅导员和班长对班级进行了有效的管理从而提升了凝聚力，由于大学期间除了上课以外很少全班聚集齐的缘故导致整体比较松散，为了提升班级凝聚力导致我和其他班干部苦恼了很长时间，虽然能够通过活动的形式让大家相聚在一起却不能够做得太频繁，重要的是班级活动不能够引起班上同学的反感才能够得到他们的认同，所以我有时会在节假日之前策划好相应的活动方案并交由班长进行审核，而且我也会尽可能考虑到大多数同学的想法并进行逐一咨询，这样的话便能够利用闲暇时间组织班级活动从而加深了同学间的情谊。

平时上课时会注重班级纪律的管理并做好了班会期间的秩序维持工作，由于极少数学生会在上课期间影响到整体的学习氛围，针对这类状况我会及时进行制止并协助老师管理好纪律，实际上想要做好这项工作且影响到他人 ……此处隐藏12344个字……谐的人际关系。

一个良好的班集体，可以对其成员进行强有力的感化、影响和强制作用。良好的班集体的作用主要有以下几点：首先，良好班集体

是促进学生个体社会化的重要环境；其次，良好的班集体是促进学生个性全面和谐发展的重要条件；再次，班集体是教育的重要手段。良好的班集体不会自发形成，而要在班级建设者的精心组织和培养下才能逐步建立起来。

考勤工作虽然遇到很多困难，但通过自己的不断总结与学习，积累了很多工作的经验。考勤人员由于比较多，座位分散，点人数有很大的难度。但只要细心考察，人数基本可以点清。但由于经常有人在点完名后早退，考勤时很难点到有多少人早退，在下学期工作中应该多注意这种现象并及时制止。考勤是一项需要很大的耐心的工作，以后必须克服急躁情绪，多与同学沟通，共同进步。尽量提高同学们上课的热情，减少旷课的发生。

另一个工作就是宣传通知班委的决定，开展各项活动。一个不容乐观的问题就是：大家对学校安排的活动抵触情绪比较严重，很多时候，同学们需要经过较长时间的说服才愿意去参加活动。这个问题我认为主要是两个方面造成的：一方面，是我们班委会教育工作做的不够好，没有充分的提倡教育奉贤的精神。另一方面：学校在安排某些活动时欠考虑，导致活动的进程和事前宣传的不一致，进而破坏了学生们各自的生活安排，产生抵触情绪。这个问题我想采取的方法是：自愿优先，分组轮流：即如果有人愿意主动的参与到活动中，我们鼓掌欢迎，但是如果自愿者数量不足，那采取分组轮流制：即按学号或者其他方式，轮流代表班级参加活动。

虽然工作还有很多不尽如人意的地方，但通过一学期的工作，我感到同学们都有很高的积极性配合我的工作，没有解决不了的问题，相信下学期我的工作能做的更好。